监管手机58项敏感行为
提供42种精细化报表
支持私有云部署 个性化需求定制
微信实时监管-杜绝员工飞单,离职带走客户
微信数据统计-把握员工日常的工作量,了解员工的工作能力
微信客服系统-聊天永久漫游,客户数据不丢失
手机管理-通话实时查听,电话量数据统计
毫无疑问,真正能说“我不管怎样,只要有结果”的,只有大老总,因为这代表着全面授权。而且,作为一个销售经理向自己的团队成员说这样的话,是值得商榷的。前线管理者必须对自己的团队进行有效的监督与管理,使每一位成员时刻牢记自己的工作目标和任务,只有做好细节与流程管理才能真正促进团队的发展。
工作手机系统。
因此,作为销售经理的工作手机系统,如何帮助他监督管理销售工作流程?
监测和管理工作手机。
使用工作手机系统来管理手机端的不正常行为,包括拔下SIM卡、更换手机号码、摄像头等;工作手机系统对手机的通讯进行监控;其中包括电话录音、短信备份和敏感短信报警;移动办公系统对手机端系统的管理,包括禁止下载APP、批量安装APP、远程批量更新等;工作手机系统监控手机状态,包含电力,收发位置信息及定位。
二是微信监控和管理工作。
在工作手机系统对微信敏感操作进行监控,包括删除或拉黑微信好友,尝试PC端或网页登录,推送或接收微信名片,QQ红包或转帐记录;工作电话对微信聊天记录的管理,包括聊天记录备份、历史消息同步、敏感信息预警、微信语音或视频通话。
工作手机系统。
使用工作手机系统从手机端和微信两个方向,对团队成员的工作进行管理。掌握各环节的工作细节,并督促销售人员执行每一步骤,推动销售团队的发展。
监管也并非一帆风顺,也不是所有事情都需要亲力亲为,明确哪些是需要监督指导的,做有效管理。管理的力量也要适可而止,这样团队成员才不会产生抵触心理,并且能够更加负责地执行。